根据《bv伟德国际1946员工学籍管理规定》，普通本科员工由于必修课考核不合格二次考试仍不合格的、旷考或禁考未取得学分者，必须参加课程重修。为保证员工正常重修，特制订本细则。
一、普通本科员工二次考核不合格、第一次考核旷考的一律参加重修。对考试违纪、作弊员工按学籍管理规定作相应处理后，也参加重修。
二、考试成绩已合格但对成绩不满意的同学也可参加重修。
三、采用参加重修班、跟班重修两种方式。
（1）部分公共基础课由教务处安排单独开设重修班上课、组织考试，重修学时不低于原学时的1/3到1/2。
（2）非公共基础课原则上跟班重修，由重修课程所在公司教学科负责安排、备案。
四、若由于专业培养方案的变动，公司不再开设与重修课程相同的课程，由课程所在公司组织考试。
五、以下两种情况，可由专业所在公司进行课程替代：
（1）教学内容一致，仅仅是编码不同。
（2）欲重修的课程学时大于原课程学时。
六、申请重修的员工必须在公司指定时间（一般在每学期初）在教务系统内进行重修选课。已办理重修手续但因特殊情况需延期重修的员工须经教务处批准，否则，按参加重修处理。
七、重修考核
（1）参加重修选课的员工可以参加重修考核。
（2）教务处和公司统一安排的课程考核随堂进行，同一门课程应采用相同试卷。
（3）跟班重修的课程，须跟班进行考核。各公司在安排正常考试时应尽量避免与重修课程考试冲突。
（4）重修考试后3天内，任课教师须在教务系统内登录成绩。
（5）参加重修员工的考试试卷和成绩单由课程所在公司教学科存档。
八、本细则由教务处负责解释。